Manager Finance & Control
Als manager Finance & Control bij Rijndam krijg je de kans om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen en een belangrijke bijdrage te leveren aan de strategische en operationele doelen. Je zorgt ervoor dat de afdeling Finance & Control succesvol presteert en de organisatie optimaal ondersteunt. Samen dragen jullie bij aan een financieel gezond Rijndam! Verbaas jezelf en kom werken bij Rijndam!
Wat ga je doen?
Als Manager Finance & Control ben je verantwoordelijk voor de afdeling, bestaande uit 12 medewerkers (10 FTE). Je coacht en inspireert je team om optimaal financieel beheer te realiseren. Je bent de stevige vakinhoudelijke gesprekspartner voor de Raad van Bestuur en het Management Team, en je speelt een cruciale rol in het interne- en externe- relatiemanagement.
In deze functie krijg je de kans om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen en een belangrijke bijdrage te leveren aan de strategische en operationele doelen van Rijndam. Je zorgt ervoor dat de afdeling Finance & Control succesvol presteert en de organisatie optimaal ondersteunt. Samen dragen jullie bij aan een financieel gezond Rijndam!
Je taken en verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
- Het functioneel leidinggeven aan de afdeling, en het stimuleren van de persoonlijke en professionele ontwikkeling van jouw team.
- Het ontwikkelen en implementeren van strategisch financieel beleid, en de evaluatie van de uitgezette koers.
- Het management en de Raad van Bestuur voorzien van managementinformatie. En hen adviseren bij belangrijke beslissingen.
- De coördinatie en eindverantwoordelijkheid van het begrotings- en jaarrekeningproces.
- Onderhandelen met verzekeraars over de beste financiële uitgangspositie voor de organisatie.
Wie zijn wij?
Werken bij Rijndam betekent bijdragen aan de beste revalidatiegeneeskundige zorg. We zijn nieuwsgierig naar nieuwe oplossingen, houden onszelf scherp en blijven constant verbeteren. We willen onze patiënten verbazen, laten zien dat ze meer kunnen dan ze eigenlijk dachten. Zodat zij weer Baas kunnen zijn over hun eigen leven.
Naast revalidatie en kinderrevalidatie bieden we ook orthopedietechniek. Vanuit 16 locaties in de regio Rotterdam en omstreken, werken meer dan 800 collega’s samen aan nieuwe oplossingen en verbetering in de zorg. De werkomgeving kenmerkt zich door een open, inspirerende sfeer met oog voor ontwikkeling, zowel voor de medewerkers als voor de patiënten. Onze hoofdlocatie ligt aan de Westersingel in Rotterdam. Deze unieke werkplek ligt in het hart van de stad, met een park om de hoek en uitstekende bereikbaarheid per OV.
Ook jij kan binnenkort, samen met ruim 800 deskundige en betrokken collega’s, werken aan meer kwaliteit van leven voor onze patiënten. Met verbazing maak jij het verschil.
Wie ben jij?
Jij bent een ambitieuze en inspirerende manager met uitgebreide financiële expertise, bij voorkeur in de zorg. Je beschikt over een coachende leiderschapsstijl en communiceert helder, waardoor je jouw financiële kennis begrijpelijk maakt voor medewerkers, management, Raad van Bestuur en (externe) samenwerkingspartners.
- Je hebt een afgeronde relevante academische opleiding.
- Je hebt uitgebreide kennis van en ervaring met complexe financiële vraagstukken.
- Kennis van bekostigingsmethodiek in de zorg (ZZP, DBC, DOT) is een pré.
- Je hebt gedetailleerde kennis van relevante wet- en regelgeving.
- Je hebt ervaring met leidinggeven en projectmanagement.
Wat bieden wij?
Je kunt rekenen op:
- Een inschaling conform FWG 75 (CAO Ziekenhuizen).
- 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Korting op een nieuwe fiets of sportabonnement.
- Een uitstekende pensioenregeling.
- Een prettige werksfeer met collega’s die je goed inwerken en voor je klaar staan;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.
- Een persoonlijk levensfasebudget (PLB) in het kader van duurzame inzetbaarheid.
Solliciteren?
In samenwerking met Alterim zijn wij op zoek naar een geschikte kandidaat voor de functie van Manager Finance & Control. Er vindt een (online) intakegesprek plaats met Alterim. De selectiegesprekken bij Rijndam bestaan uit 2 gespreksrondes. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van deze procedure. Een vakinhoudelijke scan en een profielanalyse (DISC) is mogelijk een aanvullend onderdeel van de procedure.
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) dient binnen een maand na indiensttreding te worden overlegd.